自从生成人工智能浪潮(ChatGPT、Midjourney 等)开始以来,就一直有人在宣扬人工智能将如何抢走所有人的工作的悲观情绪。ChatGPT 将取代所有的程序员、律师和作家,而 Midjourney 及其同类将取代所有的平面设计师和 YouTube 创作者。
通常在有人发表这样的评论之后,几分钟后会有另一条评论说人们如何看待这一切都是错误的,整个生成人工智能的东西将更像是“Clippy 2.0”,在那里你可以得到一些帮助来写你的简历,但事实并非如此会抢走任何人的工作。或者它可能会在真正较低层级的工作中发挥作用,例如转录录音或对保险理赔进行初步分析,但任何对工作人员真正影响的担忧(如果有的话)将非常有限。
出色地…
IBM 刚刚宣布他们将暂停招聘可以被 AI 取代的工作,并预计在未来五年内取代 7,800 个工作岗位。这包括人力资源中的角色以及其他“后台”、非面向客户的工作。给出的一个例子是“文书工作,例如生成就业证明信或在部门之间调动员工”。
大约 26,000 个 IBM 职位属于此类。“我可以很容易地看到其中 30% 在五年内被人工智能和自动化所取代,”克里希纳解释道。这将导致削减约 7,800 个职位。
我不想在其他 70% 中找到工作。